Smart Search & Citation Engine

Mesin Referensi Akademik

Cari buku, e-book, repository, jurnal, dan karya ilmiah berdasarkan relevansi.

Hasil Pencarian

“balance”

141 referensi ditemukan
REPOSITORY Umumindonesia2025

Work Life Balance dan Kepuasaan Kerja dengan Psychological Well Being pada Guru Bimbingan Konseling (BK)

Faidah, Aisyah Amelia · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

Guidance and Counseling teachers play a vital role in helping students overcome personal and academic problems. This study aims to determine the relationship between work-life balance and job satisfaction with the psychological well-being of Guidance and Counseling (BK) teachers. This research uses a quantitative approach. The sampling technique employed is…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
39%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2024

Work Life Balance (Keseimbangan Kehidupan Kerja) dan Gratitude (Kebersyukuran) Terhadap Subjective Well Being (Kesejahteraan Subjektif) Pada Guru SMAN di Kabupaten Bekasi

Lorenza, Yenis · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

The research focused on the relevance of subjective well-being in educational settings in Indonesia. The study attempted to examine the influence of work-life balance and gratitude on teachers’ subjective well-being. This research employed a quantitative correlational method, and used to select 97 teachers from 4 high schools which were also used as…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
39%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2024

Work Life Balance (Keseimbangan Kehidupan Kerja) dan Gratitude (Kebersyukuran) Terhadap Subjective Well Being (Kesejahteraan Subjektif) Pada Guru SMAN di Kabupaten Bekasi

Lorenza, Yenis · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

The research focused on the relevance of subjective well-being in educational settings in Indonesia. The study attempted to examine the influence of work-life balance and gratitude on teachers’ subjective well-being. This research employed a quantitative correlational method, and used to select 97 teachers from 4 high schools which were also used as…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
38%
relevansi
REPOSITORY PAIindonesia2020

Analisis Pengukuran Kinerja Dengan Pendekatan Balance Scorecard Pada Madrasah Aliyah Negeri Pulau Temiang

Kurnia Armedi Agus, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau

ABSTRAK Analisis Pengukuran Kinerja Dengan Pendekatan Balance Scorecard Pada Madrasah Aliyah Negeri Pulau Temiang Oleh: Kurnia Armedi Agus Madrasah Aliyah Negeri Pulau Temiang sebagai organisasi, memiliki visi,misi, dan tujuan yang akan dicapaai. Pencapaian visi, misi dan tujuan organisasi sangat ditentukan oleh pengelolaan terhadap seluruh sumber daya…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
38%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2019

Agility and Balance on the Speed of Dribbling in Soccer

Abidin, Dindin; Muhamad, Memet; Haqiyah, Aridhotul; Gusriadi, Adhy Rahman · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

Abstract—Agility and balance are important in the speed of dribbling in soccer for the student. The main of the research was to identify a level of quantitative changes of the dribbling speed with fifteen years old football players under the influence of the agility and balance. This research method is associative descriptive with regression analysis t…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
36%
relevansi
REPOSITORY PAIindonesia2018

Analisis Kinerja Baznas Provinsi Sumatera Utara Dengan Metode Balanced Scorecard (Studi Kasus Baznas Provinsi Sumatera Utara)

Sitorus, Rizka Phianita · Repository UIN Sumatera Utara

Di Sumatera Utara penghimpunan zakat selama tahun 2015 hanya diperoleh Rp 19,38 Milyar, jumlah ini memang meningkat dibandingkan dengan tahun 2014 yang berjumlah Rp 13,72 Milyar. Namun demikian, penghimpunan zakat oleh BAZNAS se-Sumatera Utara ini masih jauh dari potensi zakat yang ada. Sekretaris BAZNAS Sumatera Utara memperkirakan potensi zakat yang bisa t…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
36%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2014

MEASURING THE PERFORMANCE OF KOPERASI SEKOLAH PERINTIS SMA NEGERI 7 PURWOREJO EMPLOYING BSC (BALANCED SCORECARD) METHOD

Khoirunisa, Ridza · Universitas Negeri Yogyakarta

This study aims to investigate the performance of Koperasi Sekolah Perintis SMA Negeri 7 Purworejo in the period of 2010-2012 employing the Balanced Scorecard method.This was an evaluation study conducted at Koperasi Sekolah Perintis SMA Negeri 7 Purworejo at Jl. Ki Mangunsarkoro No. 1 Purworejo. The research subjects were the cooperative managerial personne…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
36%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2023

PENGUKURAN KINERJA PADA YAYASAN TK AL-KAMAL PAYO SELINCAH KOTA JAMBI BERBASIS BALANCED SCORECARD

BRIGGITA PRICILLA, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau

BRIGGITA PRICILLA (2023) : PENGUKURAN KINERJA PADA YAYASAN TK AL-KAMAL PAYO SELINCAH KOTA JAMBI BERBASIS BALANCED SCORECARD Yayasan TK Al-Kamal sebagai organisasi, memiliki visi,misi, dan tujuan yang akan dicapaai. Pencapaian visi, misi dan tujuan organisasi sangat ditentukan oleh pengelolaan terhadap seluruh sumber daya dan stakeholder Yayasan TK…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
35%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2018

Pengembangan Model Peningkatan Kinerja Perguruan Tinggi Keagamaan Islam Negeri Dengan Pendekatan Balanced Scorecard

Hadijaya, Yusuf; Nasution, Inom · Repository UIN Sumatera Utara

Manajemen Kinerja di banyak PerguruanTinggi Keagamaan Islam Negeri (PTKIN) di Indonesia masih sering mengabaikan identifikasi stakeholders dan sistem pengukuran indikator utama. Padahal pengukuran kinerja dalam dunia pendidikan tinggi dapat digunakan untuk menilai keberhasilan Perguruan Tinggi dalam meningkatkan mutu pendidikan secara berkelanjutan. Oleh kar…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
35%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2015

PENGEMBANGAN BALANCED SCORECARD UNTUK PENGUKURAN KINERJA ORGANISASI BERDASARKAN TINGKAT KEPUASAN MAHASISWA DALAM LAYANAN AKADEMIK DI FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA

Baihaqi, Indriatmoko · Universitas Negeri Yogyakarta

Baihaqi Indriatmoko NIM : 10501244018 Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) analisis kebutuhan pengukuran kinerja organisasi menggunakan Balanced Scorecard di Fakultas Teknik Universitas Negeri Yogyakarta (FT UNY), (2) rancangan model Balanced Scorecard untuk pengukuran kinerja organisasi di FT UNY, dan (3) kinerja FT UNY berdasarka…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
35%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2011

Creating And Solving Model Of Linear Equation Through The Balance At Junior Secondary Class

Turmudi, Turmudi · Universitas Negeri Yogyakarta

Algebra is one of the most difficult subject felt by most students and this strand is just started given to the students at early junior secondary school. Infact, if we can manage the algebra subject wisely and attractively, it can be predicted that the students’ conceptual understanding algebra would be relatively improved. A study was conducted to the Ye…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
35%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2026

Pengaruh Kecerdasan Emosi dan Work-Life Balance terhadap Kepuasan Kerja Karyawan

Erlangga, Dimas · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

In reality, demanding quality employees is not easy. This is because the quality of an employee's work is greatly influenced by internal and external factors. Internal factors are those influenced by a person's characteristics, such as attitude, personality, motivation, family background, gender, education, and culture. External factors are those that infl…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2025

Pengaruh Work-Life Balance dan Dukungan Sosial Rekan Kerja terhadap Psychological Well-Being

Aureliana, Arbi · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

Psikologi Well-Being is a condition when individuals are able to accept themselves, establish positive relationships with others, have clear life goals, and are able to develop themselves optimally. If staff do not have high Psikologi Well-Being, staff tend to experience many negative impacts, both psychologically and in their performance. This study aims to…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2023

HUBUNGAN KBERSYUKURAN DAN WORK LIFE BALANCE TERHADAP KESEJAHTERAAN SUBJEKTIF

RAHMAWATI, ANGGI · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

Basically, every human being wants to have a perfect and balanced life where they can feel happiness and peace. One of the things that makes someone happy is shown through subjective well-being. However, in several companies there are still many companies that have not paid attention to the welfare of their employees. Subjective well-being is influenced by g…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2022

KEBERSYUKURAN DAN WORK LIFE BALANCE (KESEIMBANGAN KEHIDUPAN DAN PEKERJAAN) TERHADAP WORK ENGAGEMENT (KETERIKATAN KERJA) PEGAWAI

Dapa Pradana, Calfin · Universitas Islam 45 / UM Indonesia

Humans have important resources that can be utilized (Pri & Zamralita, 2018). These human resources can be in the form of performance in life which is expected to produce productivity for themselves and the company's organization (Pri & Zamralita, 2018). According to Lockwood (in Shabrina & Ratnaningsih 2019) employee work engagement is the state of a person…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2021

Analisis Pengukuran Kinerja Dengan Menggunakan Pendekatan Balanced Scorecard Pada SMP LPMD Suka Maju Rambah Tahun Pelajaran 2020/2021

Novita Sari, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau

Penelitian ini bertujuan untuk mengukur kinerja SMP LPMD Suka Maju Rambah dengan pendekatan Balanced Scorecard. Penelitian ini sangat penting karena pengukuran kinerja berbasis balanced scorecard ini dapat memperoleh informasi tentang Kinerja SMP LPMD Suka Maju Rambah dan dapat meningkatkan keunggulan kompetitifnya terhadap sekolah menengah lainnya. Peneliti…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2021

PENGUKURAN KINERJA DI CV. SURYA PELANGI MENGGUNAKAN PENDEKATAN BALANCED SCORECARD (BSC) DAN ANALYTHICAL HIERARCHY PROCESS (AHP)

Fenesia Coronato Pussina, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau

Fenesia Coronato Pussina (2021) :PENGUKURAN KINERJA DI CV. SURYA PELANGI MENGGUNAKAN PENDEKATAN BALANCED SCORECARD (BSC) DAN ANALYTHICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) CV. Surya Pelangi merupakan sebuah perusahaan yang bergerak dibidang konveksi memproduksi berbagai macam seragam. Pemesanan yang biasa diterima oleh perusahaan dapat berupa pemesanan …

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2014

ANALISIS BALANCE SCORECARD (BSC) SEBAGAI ALAT PENGUKUR KINERJA PADA PT. NOVELL PHARMACEUTICAL LABORATORIES CABANG PEKANBARU CABANG PEKANBARU

Devi Andriani · UIN Sultan Syarif Kasim Riau

PT. Novell Pharmaceutical Laboratories merupakan salah satu perusahaan farmasi di Indonesia, perusahaan ini bergerak di bidang principemarketing obat-abatan. Selama ini dalam menilai kinerjanya PT. NovelPharmaceutical Laboratories hanya berfokus pada efisiensi perspektif keuangan yaitu dengan mengevaluasi kinerja keuangan dengan membandingkan jumlah penju…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
REPOSITORY Umumindonesia2014

ANALISIS BALANCED SCORECARD UNTUK MENGUKUR KINERJA PERUSAHAAN PADA PT BANK RIAU KEPRI

Elvis Prasetyo · UIN Sultan Syarif Kasim Riau

Perkembangan dan persaingan perbankan semakin pesat dan ketat. Hal ini membuat PT Bank Riau Kepri harus memiliki keunggulan kompetitif dibandingkan dengan pesaing untuk memenangkan persaingan. Keunggulan kompetitif PT Bank Riau Kepri akan tercapai dengan menerapkan sistem manajemen strategi yang tepat. Pada proses penetapan manajemen strategi PT Bank Ri…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
34%
relevansi
JOURNAL Umuminternational2026

An explainable fairness-aware deep learning framework for credit score classification on imbalanced financial data

Ali Al-Ataby; Waleed Al-Nuaimy · DOAJ Open Access Articles

Deep learning-based credit scoring systems face three interrelated challenges typically addressed in isolation: unavoidable class imbalance, model opacity, and demographic inequalities. This paper proposes the Explainable Fairness-Aware Deep Learning (EFADL) framework, which is a unified end-to-end pipeline designed to mitigate these risks simultaneously. Th…

Detail & Rekomendasi Buka Sumber RIS BibTeX
32%
relevansi
Halaman 1 / 8 Berikutnya →