PENGARUH AKTUALISASI DIRI TERHADAP PERENCANAAN KARIR KARYAWAN DI PT. TIMAH TANJUNG BATU KUNDUR KABUPATEN KARIMUN
YUGI SUPRIYANTO · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
Abstrak / Ringkasan
Aktualisasi diri merupakan potensi atau kemampuan diri seseorang untuk
mencapai prestasi sesuai dengan bidangnya masing-masing. Aktualisasi diri
adalah keinginan untuk memperoleh kepuasan dengan dirinya sendiri, untuk
menyadari semua potensi dirinya. Untuk menjadi apa saja yang dia dapat lakukan.
Dan menjadi kreatif dan bebas mencapai puncak prestasi potensinya. Perencanaan
karir bagi seseorang merupakan sarana untuk menyadari akan peluang atau
kesempatan dalam memilih perkerjaan, sehingga seseorang mampu untuk
mengidentifikasi perencanaan karir yang dipilih dan diraihnya. Masih kurangnya
program kerja yang kurang terkontrol, terhadap perencanaan karir. Ada juga
sebagian karyawan yang melaksanakan pekerjaannya dengan aktualisasi diri
terhadap perencanaan karir. Maka tujuan penelitian yang ingin dicapai dalam
penelitian ini adalah Untuk mengetahui Aktualisasi diri terhadap perencanaan
karir karyawan di PT. Timah. Adapun jenis penelitian yang digunakan dalam
penelitian ini adalah jenis penelitian Deskriptif Kuantitatif yaitu dengan
mengunakan angket dan ovserpasi. Dari hasil penelitian ini dapat disimpulakn
bahwa terdapat pengaruh yang signifikan pengaruh aktualisasi diri terhadap
perencanaann karir. Berdasarkan dengan uji hipotesis (uji t) maka nilai hitung t
hitung
> t
tabel
(9,615)> (1,671) yang berarti H
i
a
diterima dan H
ditolak. Dengan
demikian dapat disimpulkan pengaruh aktualisasi diri terhadap perencanaan karir.
Dengan kata lain semakin karyawan memahami aktualisasi diri maka semakin
baik pula perencanaan karir karyawan PT. Timah. Selain itu, besarnya pengaruh
aktualisasi diri terhadap perencanaan karir karyawan PT. Timah berdasarkan hasil
pengujian koefisien determinasi diperoleh nilai R
2
o
sebesar 0,606 atau 60,6%
berdasarkan table interpretasinya kuat/tinggi dan 0,394 atau 39,4% dipengaruhi
oleh pihak lain yang tidak diteliti pada penelitian ini
Kata Kunci : Aktualisasi Diri, Perencanaan Karir.
Topik Terkait
Referensi Serupa
PENGARUH KONSEP DIRI TERHADAP PERENCANAAN KARIR SISWA KELAS X TEKNIK KOMPUTER DAN JARINGAN (TKJ) DI SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN NEGERI 4 PEKANBARU
JOHN APRIZAL
Pengaruh Prestasi Belajar, Pengembangan Karir dan Aktualisasi Diri Terhadap Minat Melanjutkan Pendidikan ke Perguruan Tinggi Siswa SMK di Kota Yogyakarta
Abid, Wildani
PENGARUH PENGHARGAAN DAN KEBUTUHAN AKTUALISASI DIRI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. TELKOM KOTABARU YOGYAKARTA.
Dianingtyas Azizah, Azizah
Pengaruh Prestasi Belajar, Pengembangan Karir dan Aktualisasi Diri Terhadap Minat Melanjutkan Pendidikan ke Perguruan Tinggi Siswa SMK di Kota Yogyakarta
Abid, Wildani
PENGARUH TIPE KEPRIBADIAN EKSTROVERT TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN DI PT. ARARA ABADI DISTRIK NILO KABUPATEN PELALAWAN.
SELPIA ROZANA
PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP PERENCANAAN KARIR MAHASISWA JURUSAN BIMBINGAN KONSELING ISLAM ANGKATAN 2018 FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU
MERI ADE PUSPITA, -
PENGARUH BIMBINGAN KARIR TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PT. HOLISTIKA PRIMA GRAHITA KECAMATAN PAYUNG SEKAKI PEKANBARU
SITI JAMILAH
HUBUNGAN KONSEP DIRI DENGAN PERENCANAAN KARIR MAHASISWA ANGKATAN 2014 JURUSAN BIMBINGAN KONSELING ISLAM FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI UIN SUSKA RIAU
FITRIANI
PENGARUH BIMBINGAN KARIR TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. PERKEBUNAN NUSANTARA V (PERSERO)PEKANBARU
SRI HAMIDAH
Pengaruh Perencanaan Karier Dan Efikasi Diri Terhadap Kesiapan Kerja Siswa SMK Yapin Bekasi
Fauziyah, Haniyah Salfa
PENGARUH SELF CONCEPT TERHADAP PERENCANAAN KARIR MAHASISWA BIMBINGAN KONSELING ISLAM ANGKATAN 2017 KELAS D KARIR INDUSTRI FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI DI UIN SUSKA RIAU PEKANBARU
Irza Liana Pitri, -
Pengaruh Layanan Bimbingan Kelompok Terhadap Kemandirian Dan Pengambilan Keputusan Pada Pemilihan Karir Siswa Kelas VIII Di SMPN 5 Percut Sei Tuan
Daulay, Hilda Rahayu
Literatur Lain dari UIN Sultan Syarif Kasim Riau
PENGARUH KONSEP DIRI TERHADAP PERENCANAAN KARIR SISWA KELAS X TEKNIK KOMPUTER DAN JARINGAN (TKJ) DI SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN NEGERI 4 PEKANBARU
JOHN APRIZAL · 2017
PENGARUH TIPE KEPRIBADIAN EKSTROVERT TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN DI PT. ARARA ABADI DISTRIK NILO KABUPATEN PELALAWAN.
SELPIA ROZANA · 2017
PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP PERENCANAAN KARIR MAHASISWA JURUSAN BIMBINGAN KONSELING ISLAM ANGKATAN 2018 FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU
MERI ADE PUSPITA, - · 2022
PENGARUH BIMBINGAN KARIR TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PT. HOLISTIKA PRIMA GRAHITA KECAMATAN PAYUNG SEKAKI PEKANBARU
SITI JAMILAH · 2017
HUBUNGAN KONSEP DIRI DENGAN PERENCANAAN KARIR MAHASISWA ANGKATAN 2014 JURUSAN BIMBINGAN KONSELING ISLAM FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI UIN SUSKA RIAU
FITRIANI · 2017
PENGARUH BIMBINGAN KARIR TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. PERKEBUNAN NUSANTARA V (PERSERO)PEKANBARU
SRI HAMIDAH · 2017
PENGARUH SELF CONCEPT TERHADAP PERENCANAAN KARIR MAHASISWA BIMBINGAN KONSELING ISLAM ANGKATAN 2017 KELAS D KARIR INDUSTRI FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI DI UIN SUSKA RIAU PEKANBARU
Irza Liana Pitri, - · 2021
EMPLOYABILITY SKILLS SISWA DALAM PERENCANAAN KARIRSISWA KELAS XII DI SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN (SMK) PERTANIAN TERPADU PROVINSI RIAU
Mardatillahhasbin, - · 2020
Literatur Terbaru yang Relevan
PENGARUH KONSEP DIRI TERHADAP PERENCANAAN KARIR SISWA KELAS X TEKNIK KOMPUTER DAN JARINGAN (TKJ) DI SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN NEGERI 4 PEKANBARU
JOHN APRIZAL · 2017
Pengaruh Prestasi Belajar, Pengembangan Karir dan Aktualisasi Diri Terhadap Minat Melanjutkan Pendidikan ke Perguruan Tinggi Siswa SMK di Kota Yogyakarta
Abid, Wildani · 2015
PENGARUH PENGHARGAAN DAN KEBUTUHAN AKTUALISASI DIRI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. TELKOM KOTABARU YOGYAKARTA.
Dianingtyas Azizah, Azizah · 2014
Pengaruh Prestasi Belajar, Pengembangan Karir dan Aktualisasi Diri Terhadap Minat Melanjutkan Pendidikan ke Perguruan Tinggi Siswa SMK di Kota Yogyakarta
Abid, Wildani · 2011
PENGARUH TIPE KEPRIBADIAN EKSTROVERT TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN DI PT. ARARA ABADI DISTRIK NILO KABUPATEN PELALAWAN.
SELPIA ROZANA · 2017
PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP PERENCANAAN KARIR MAHASISWA JURUSAN BIMBINGAN KONSELING ISLAM ANGKATAN 2018 FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU
MERI ADE PUSPITA, - · 2022
PENGARUH BIMBINGAN KARIR TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PT. HOLISTIKA PRIMA GRAHITA KECAMATAN PAYUNG SEKAKI PEKANBARU
SITI JAMILAH · 2017
HUBUNGAN KONSEP DIRI DENGAN PERENCANAAN KARIR MAHASISWA ANGKATAN 2014 JURUSAN BIMBINGAN KONSELING ISLAM FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI UIN SUSKA RIAU
FITRIANI · 2017