Penguatan Integrated Character Education dalam Transformasi Sistem Pendidikan Full Day School di Madrasah Ibtidaiyah Negeri Kota Pekanbaru (Hasil Cek Similarity)
Sri Murhayati, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
Cari buku, e-book, repository, jurnal, dan karya ilmiah berdasarkan relevansi.
Sri Murhayati, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
SAHRONI, SAHRONI · Universitas Islam 45 / UM Indonesia
ABTRACT Principal's Transformational Leadership in Improving Teacher Performance at Al-Adzkar Boarding School, South Tangerang Sahroni Master of Islamic Education Management Unisma Bekasi sahronipambar@gmail.com This research is motivated by the low performance of teachers in an educational institution. This is caused by the leadership of the …
MUHAMMAD FAUZAN, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
MUHAMMAD FAUZAN (2021):HUBUNGAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP KOHESIVITAS KELOMPOK PADA ORGANISASI SENAT MAHASISWA (SEMA) UIN SUSKA RIAU KONDISI YANG BIASANYA DIALAMI SEBUAH ORGANISASI ADALAH ADANYA DINAMIKA KELOMPOK, SALAH SATUNYA ADALAH KOHESIVITAS. KOHESIVITAS KELOMPOK ADALAH TINGKAT KETERTARIKAN YANG DIRASAKAN ORA…
Mesiono, Mesiono · Repository UIN Sumatera Utara
IRWAN · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan persepsi gaya kepemimpinan transformasional dengan kepuasan kerja pada guru. Subjek penelitian ini adalah guru SMAN 12 Pekanbaru. Penelitian ini merupakan penelitian populasi dengan sampel penelitian kurang dari 100 yaitu 72 orang guru. Data yang dikumpulkan melalui dua skala dengan model likert, skala v…
Sri Murhayati, -; Lies Andriani, -; Nurrahmi Hayani, - · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
Sri Murhayati; Lies Andriani; Nurrahmi Hayani · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
Aqiilah, Aqiilah · Universitas Negeri Yogyakarta
Penelitian ini bertujuan untuk menguji keefektifan pembelajaran CORE pada pembelajaran transformasi geometri dengan strategi pengelompokan yang berbeda yaitu berpasangan dan kelompok kecil, serta menguji apakah terdapat perbedaan keefektifan antara pembelajaran CORE pada pembelajaran transformasi geometri dengan strategi berpasangan atau kelompok kecil ditin…
Beni Hidayat · UIN Sultan Syarif Kasim Riau
Budaya organisasi merupakan sistem penyebaran kepercayaan dan nilai-nilai yang berkembang dalam suatu organisasi dan mengarahkan perilaku anggotaanggotanya. Budaya organisasi efektif dapat dilihat melalui beberapa aspek, salah satunya kepemimpinan yaitu suatu proses pengarahan dan pemberian pengaruh pada kegiatan-kegiatan dari sekelompok anggota yang saling …
Nafiuddin Yajid, Uddin · Universitas Negeri Yogyakarta
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BANK TABUNGAN NEGARA CABANG YOGYAKARTA Oleh: Yajid Nafiuddin NIM. 09408141002 ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi Kerja dan Kepemimpinan Transformasional secara parsial maupun simultan terhadap Kinerja Karyawan Bank Tabungan Negara (B…
Wahyu Fitri , Hapsari · Universitas Negeri Yogyakarta
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah terhadap Motivasi Kerja Guru (2) Pengaruh Tingkat Gaji Guru terhadap Motivasi Kerja Guru (3) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah dan Tingkat Gaji Guru secara simultan terhadap Motivasi Kerja Guru SMA Negeri di Kabupaten Purwore…
Ramadhan, Rivan Ambiya · Repository UIN Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) Bagaimana kemampuan siswa tentang materi transformasi geometri di Sekolah SMA Swasta Darussalam Medan (2) Bagaimana langkah – langkah pembelajaran berbasis etnomatematika pada pembelajaran matematika di sekolah SMA Swasta Darussalam Medan (3) Apa saja kelebihan model pembelajaran berbasis etnomatematika di SM…
Uzdah, Nafilah · Repository UIN Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perbedaan kemampuan komunikasi dan pemecahan masalah matematis siswa yang diajar dengan pendekatan pembelajaran konstruktivisme dan pendidikan matematika realistik (PMR) materi pokok transformasi geometri kelas XII MIA Al-Wasliyah 12 Perbaungan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif, dengan…
Sahara, Zaini · Repository UIN Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : (1). Kontribusi yang positif dan signifikan antara gaya kepemimpinan transformasional terhadap motivasi kerja guru di MTs N 2 Medan. (2). Kontribusi yang positif dan signifikan antara Tekad Profesional Kepala Madrasah terhadap motivasi kerja guru di MTs N 2 Medan. (3). Kontribusi yang positif dan signifikan secara …
Hernawan, Aji · Repository UIN Sumatera Utara
Kinerja guru merupakan faktor penting dalam menentukan prestasi belajar peserta didik. Baik buruknya kinerja guru tersebut ditentukan oleh berbagai faktor, diantaranya Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara kepemimpinan transformasional kepala sekolah dengan kinerja guru SMP Negeri 2 Percut S…
Simanjuntak, Nurkhairi · Repository UIN Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kepemimpinan transformasional dengan kepuasan kerja guru di MTs Hifzil Qur?an Medan. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Jumlah populasi dalam penelitian ini yaitu sebanyak 38 orang.Jumlah sampel pada penelitian ini adalah 38 orang. Metode yang digunakan dalam pengambilan sampe…
Dewi, Sumitra · Repository UIN Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui 1) Kepemimpinan Transformasional kepala sekolah di MTs N Tanah Jawa Kabupaten Simalungun; 2) produktivitas kerja guru yang ada di MTs N Tanah Jawa Kabupaten Simalungun; 3) Hubungan yang signifikan antara kepemimpinan Partisipatif kepala sekolah dengan kepuasan kerja guru yang di di MTs N Tanah Jawa Kabupaten Simalung…
Nasution, Hikmah Hidayani · Repository UIN Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gaya kepemimpinan transformasional kepala sekolah yang digunakan oleh SMP Negeri 2 Tanjung Pura serta Kinerja dari Guru. Populasi dalam penelitian ini seluruh guru di SMP Negeri 2 Tanjung Pura. Sebagai sampel diambil seluruh populasi penelitian dengan menggunakan teknik total sampling. Dari hasil penelitian diketah…
Pane, Dewiana · Repository UIN Sumatera Utara
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui ada nya hubungan antara kepemimpinan transformasional dengan kepuasan kerja guru SMP N 5 Percut Sei Tuan. Sedangkan hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini yaitu koefisien korelasi antara kepemimpinan transformasional (X) dengan kepuasan kerja guru (Y) di SMP N 5 Percut Sei Tuan. Populasi dalam peneliti…
Anida, M, Anida, M · Repository UIN Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kepemimpinan transformasional kepala madrasah dan iklim organisasi baik secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama dengan etos kerja guru di MAN se-Kabupaten Langkat. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh guru Madrasah Aliyah Negeri (MAN) Kabupaten Langkat yang berstatus sebagai Pegawai Neger…