Pengaruh Motivasi Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Guru SDN Mustikajaya III Dan SDN Mustikajaya VII Kota Bekasi
Setiawan, Nurrizki · Universitas Islam 45 / UM Indonesia
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh guru yang mengajar di SDN Mustikajaya III dan SDN Mustikajaya VII, Kota Bekasi dengan total 37 Guru. Sampel penelitian ini, yaitu 37 responden. Sumber data primer yang diperoleh secara langsung yaitu melalui penyebaran kuesioner yang diisi …