Hubungan antara motivasi kerja dan stres kerja dengan kinerja guru di ponpes mts swasta darul qur’an dusun 1 desa Bandar Klippa kecamatan Percut Sei Tuan

Abstrak / Ringkasan

Penelitian ini bertujuan untuk 1) Mengetahui hubungan antara motivasi kerja
dengan kinerja guru Ponpes MTs Swasta Darul Qur?an Dusun 1 Desa Bandar Klippa
Kecamatan Percut Sei Tuan., 2) Mengetahui hubungan antara stres kerja dengan
kinerja guru Ponpes MTs Swasta Darul Qur?an Dusun 1 Desa Bandar Klippa
Kecamatan Percut Sei Tuan., 3) Mengetahui hubungan antara motivasi kerja dan stres
kerja secara sama- sama dengan kinerja guru di Ponpes MTs Swasta Darul Qur?an
Dusun 1 Desa Bandar Klippa Kecamatan Percut Sei Tuan.
Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini yaitu koefesien korelasi antara
Motivasi Kerja (X1) dengan Kinerja Guru (Y) Ponpes MTs Swasta Darul Qur?an
Dusun 1 Desa Bandar Klippa Kecamatan Percut Sei Tuan. Koefesien korelasi antara
Stres Kerja (X2) dengan Kinerja Guru (Y) Ponpes MTs Swasta Darul Qur?an Dusun 1
Desa Bandar Klippa Kecamatan Percut Sei Tuan.
Penelitian ini lebih menekankan kepada penelitian total sampling, yakni
peneliti tanpa melakukan penarikan sampel dikarenakan jumlah populasi disekolah
tersebut yaitu 35 guru kurang dari 100 populasi.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian
kuantitatif. Instrument dirancang berbentuk koesioner untuk variable motivasi kerja,
variable stress kerja dan variable kinerja guru. Validitas instrument selanjutnya diuji
coba kepada 20 orang responden diluar sampel penelitian. Hasil uji coba dari variable
motivasi kerja dari 21 item yang di uji cobakan terdapat 16 butir valid dan 5 butir
tidak valid yaitu terdapat pada nomor 4, 7, 10, 16, dan 18. Hasil uji validitas variable
stress kerja (X2) yang terdiri dari 14 butir, terdapat 9 yang palid dan 5 tidak valid
yaitu terdapat pada nomor 3, 4, 6, 12, dan 13. Dan untuk hasil uji validitas variable
kinerja guru (Y) yang terdiri dari 26 butir, terdapat 18 butir valid dan 8 butir tidak
valid yaitu terdapat pada nomor 1, 2, 4, 6, 14, 15, 18, dan 22. Sedangkan uji
reliabilitas instrument dianalisis dengan alpha cronbach dengan hasil analisis
menunjukkan bahwa ketiga variable berada pada tingkat yang tinggi.
Data analisis melalui teknik korelasi, hasil penelitian menunjukkan bahwa
terdapat hubungan antara motivasi kerja dan stres kerja secara bersama- sama dengan
kinerja guru di Ponpes MTs Swasta Darul Qur?an Dusun 1 Desa Bandar Klippa
Kecamatan Percut Sei Tuan sebesar 0,007 melalui korelasi analisis ganda variable
sedangkan uji koefisien regresiny adalah ? = 78,663 + 0,062 X1 - 0,086 X2 artinya
semakin tinggi motivasi kerja guru maka akan semakin baik pula kinerja guru namun
berbanding terbalik dengan stress kerja semakin tinggi stress kerja guru maka akan
semakin rendah kinerja guru tersebut.
Kata Kunci : Motivasi Kerja, Stres Kerja Dan Kinerja Guru

Topik Terkait

Sitasi