Pengelolaan Tenaga Administrasi Madrasah Di MTS Negeri 2 Medan

Abstrak / Ringkasan

Penelitian ini membahas tentang “Pengelolaan Tenaga Administrasi Madrasah di MTs Negeri 2 Medan ”. Kajian ini dilatarbelakangi oleh pelaksanaan pendidikan yang dilaksanakan oleh sumber daya manusia dan harus dikelola dengan baik agar proses pendidikan berjalan dengan baik pula. Termasuk juga tenaga administrasi di MTsN 2 Medan yang merupakan tenaga kependidikan yang secara tidak langsung mendukung berjalannya proses pendidikan di MTsN 2 Medan.
Adapun yang menjadi rumusan masalah dalam peneltian ini adalah bagaimana pelaksanaan administrasi di MTsN 2 Medan, pengelolaan tenaga administrasi di MTsN 2 Medan, dan kendala yang dihadapi dalam pengelolaan tenaga administrasi di MTsN 2 Medan.
Dalam penelitian ini menggunakan jenis penelitian kualititaif, yaitu mendeskripsikan data yang telah didapat di lapangan. Adapun yang menjadi informan pada penelitian ini adalah kepala sekolah, kepala tata usaha dan tenaga administrasi. Teknik pengumpulan data yang digunakan, pertama dengan observasi kemudian melakukan wawancara dan dilanjutkan dokumentasi. Teknik analisis data dalam peneltian ini dengan cara yaitu reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan, serta dilengkapi dengan pengecekan keabsahan data.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengelolaan tenaga administrasi di MTsN 2 Medan sudah berjalan dengan baik. Melalui empat tahap pengelolaan yaitu tahap perekrutan (recruitment), tahap penempatan (placement), tahap pengembangan karir (development), dan tahap pengawasan dan penilaian kinerja.

Topik Terkait

Sitasi