UPAYA KEPALA SEKOLAH DALAM MENCIPTAKAN IKLIM ORGANISASI DI SMA NEGERI 2 KAMPAR KECAMATAN KAMPAR KABUPATEN KAMPAR

Abstrak / Ringkasan

Salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja pegawai adalah iklim
organisasi, karena kinerja suatu organisasi tidak hanya dipengaruhi oleh
sumberdaya manusia di dalamnya, tetapi juga sumberdaya yang ada di dalamnya
seperti dana, bahan, peralatan, teknologi, dan mekanisme kerja yang berlangsung
dalam organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui upaya kepala sekolah
dalam menciptakan iklim organisasi di SMA Negeri 2 Kampar Kecamatan
Kampar Kabupaten Kampar. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan di
SMA Negeri 2 Kampar Kecamatan Kampar Kabupaten Kampar, yaitu berjumlah
56 orang, sedangkan teknik pengambilan sampel penelitian ini adalah sampling
jenuh, yaitu teknik penentuan sampel bila semua anggota populasi sebagai
sampel. Jadi sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 56. Teknik
pengumpulan dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan angket.
Berdasarkan hasil pembahasan data, dapat dikatahui bahwa upaya kepala sekolah
yang dilakukan oleh kepala sekolah dalam menciptakan iklim organisasi di SMA Negeri
2 Kampar Kecamatan Kampar tergolong cukup baik, hal ini terlihat dari jawaban
responden yang menyatakan selalu sebesar 31%, responden yang menyatakan sering
sebesar 43%. Sedangkan responden yang menyatakan jarang sekali sebesar 26%, dan
yang menyatakan tidak pernah tidak ada. Berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan jika
jawaban selalu digabungkan dengan sering (SL+S) berjumlah 74% maka dari data
tersebut di atas disimpulkan bahwa upaya yang dilakukan oleh kepala sekolah dalam
menciptakan organisasi di SMA Negeri 2 Kampar Kecamatan Kampar dari indikator
dilihat dari skor rata-rata tergolong cukup baik.

Topik Terkait

Sitasi